転職エージェント 無視される Options

転職エージェント 無視される Options

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そして、マッチング精度の低い求人が送られる回数が増えれば、求職者も「よい求人がないし返信がめんどくさい」と考え無視する、という負のループに陥ります。

・求人数、セミナーが充実していて、アドバイザーさんのサポートが手厚かったです。

次の選考ステップに進む可能性があるにも関わらず連絡を無視すると、転職エージェントだけでなく、応募先の企業にも迷惑がかかります。

公開求人に限り事前に検索できるため、事前に希望業界や職種の求人数をチェックしてみるのもよいでしょう。

また「求職者を内定に導いた人数」によって、アドバイザー自身の評価を決定している転職エージェントもあります。

担当者は善意で送っていますが、無視している求職者からすると少し鬱陶しく感じるかもしれません。

そのため求人探しから企業への応募、面接、内定後の条件交渉まで、自分のペースで転職活動を進められます。

担当キャリアアドバイザーも業界、職種に精通しているので、特化型エージェントの利用をお勧めします。

万が一、転職エージェントからの重要な連絡を無視してしまったら、理由を説明して素直に謝罪しましょう。

見捨てられたと感じたきっかけとして多かったのは「転職エージェントの担当者から連絡が来なくなった」という意見です。

なぜなら担当者があなたの希望を把握しきれておらず、ずれた求人が紹介されている可能性があるからです。

・求人数、セミナーが充実していて、アドバイザーさんのサポートが手厚かったです。

最初はメールで連絡して、それでも返信がなければ直接電話をかけます。電話にも出なければ、会社の代表番号などに連絡して、担当者からの返信がない旨を共有しましょう。

求職者が「転職エージェントに見捨てられた」と感じてしまうきっかけはさまざまです。 転職エージェント 無視される